Самовиконуючеся пророцтво і його вплив на життя людини 🔮

“Ну ось! Так я й знав! — думає людина, коли її негативні передчуття збуваються. Щось подібне іноді трапляється з кожним. І навряд чи хтось замислюється над тим, що в такій ситуації спрацьовує ефект Розенталя, який у психології називають пророцтвом, що ще самовиконується.

Що таке ефект пророцтва, що самовиконується?

Ефект Розенталя — це, кажучи простими словами, неусвідомлене приречення результату ситуації своїми передчуттями та очікуваннями. Інша назва цього явища – ефект Пігмаліона. Ефект Розенталя Роберт Мертон визначив як пророцтво, що самовиконується. Суть явища така: те, що ми чекаємо, те й трапляється. Виходить, що сама програмує позитивний чи негативний кінцевий результат своїх дій.

Ефект Розенталя є у всіх сферах життя людини. Пророцтво, що самовиконується, не має відношення до містики, людина все робить сама:

• з деяких причин він знаходить впевненість у певному результаті;
• несвідомо починає рух саме до цього результату;
• всі реакції оточуючих мимоволі підганяє під свої очікування.

Такий ланцюжок подій призводить до очікуваного результату, а людині залишається тільки розвести руками і сказати: Ну от! Як я думав, так все й сталося!

Пророцтво, що самовиконується: приклади

Ефект Розенталя часто спрацьовує у дитячо-батьківських відносинах. Приклади того, як виправдовуються батьківські очікування, ми спостерігаємо часто-густо. Коли батьки впевнені в здібностях дитини і говорять їй про це, вона виявляє свої найкращі якості, виправдовуючи позитивні очікування . Коли дитину постійно лають і не чекають від неї нічого хорошого, збуваються і ці негативні очікування.

Ефект Розенталя часто з’являється у стосунках між чоловіком та жінкою. Відносини розвиваються відповідно до сценарію, що склався в голові в одного з партнерів.

Пророкування, що самовиконується, може серйозно вплинути на життя людини, причому як позитивним, так і негативним чином. Боротися з негативним впливом ефекту Розенталя слід через роботу над негативними переконаннями , оскільки саме вони найчастіше спричиняють несприятливий результат.

“Коучинг”